Education教育・研修
教育方針
EDUCATION
電気工事士として技術力と実践力を磨く。
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教育目標
01
自分で考え、自ら学び
行動する力を育成する。 -
教育目標
02
常に努力する姿勢を崩さず
失敗を学び、次に生かせる
電気工事士を育成する。 -
教育目標
03
自分の立場と役割を認識し、
責任ある行動ができる電気工事士を育成する。
TRAINING
新人研修
先輩とのペア研修
わからないことを徹底的にサポート
天電では3か月間の研修期間に、各現場ごとの責任者の先輩と二人一組でペア研修を行います。わからないことがすぐ聞けるようサポートします。また一通りの先輩職人とのペア研修をし、自分が成長しやすい先輩を見つけてもらいペアで動いてもらうことで新人さんも働きやすい環境作りを徹底して行っています。
実地指導者
新人一人ずつ付く先輩電気工事士。仕事だけでなく、生活面についても相談できる身近な先輩です。
教育担当者
新人、実地指導者の両方をサポートします。
教育スケジュール
集合研修
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EDUCATION 01
社会人として必要な知識、マナーなどを全職種で学びます。
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EDUCATION 02
電気工事士として必要な社内ルール、基本的な姿勢、態度、知識、技術を学びます。
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EDUCATION 03
研修で学んだことを配属現場で実践し、一歩ずつ身に付けていくことができます。
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EDUCATION 04
オンラインツールを活用し、事前学習と研修、実践で効率よく学んでいきます。
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フォローアップ研修
数か月おきに仕事や生活を振り返り、同期で悩みを共有したり、成長を認め合いながら、次に向けての具体的な目標を考える研修です。
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数か月おきに仕事や生活を振り返り、同期で悩みを共有したり、成長を認め合いながら、次に向けての具体的な目標を考える研修です。
各種資格講習
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各現場で使う資格の講習を行います。
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各作業の応じた資格が必要になるので講習を行い、電気工事士として作業効率化を目指します。
中途入社電気工事士の
サポート
SUPPORT FOR EXPERIENCED
他の現場での経験を活かして、当社で再スタートする電気工事士のサポート体制も整っています。
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これまでの経験を確認
前職での経験、技術を一つずつ確認し、定期的に面談を行い合わせてサポートします。
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専任のサポート役
新卒電気工事士同様、中途入職の電気工事士にも専任のサポート役がついて支えます。技術的なことはもちろん、メンタル面での支援もしっかりと行います。